...bir isteklinin, ihaleyi kazanan rakibinin aşırı düşük teklif açıklamasında sunduğu özel sektör iş deneyim belgesinin sahte olduğu yönündeki iddiaları incelenmiş, ancak asıl eleme gerekçesi olarak, aynı iş deneyimi belgesinin tevsiki için zorunlu olan SGK kayıtlarının Yeterlik Bilgileri Tablosunda hiç beyan edilmemesi bulunmuştur...
sahte iş deneyimi - Arama Sonuçları
… Devamı
Ancak, özellikle yapım işi ihalelerinde, mühendis ve mimarlar için özel bir düzenleme getirilmiştir: Mezuniyet belgelerinin, belirli koşullar altında iş deneyimi yerine kullanılması mümkündür. ... ...hesaplanması, ortaklık yapısı şartlarının sağlanması ve sahte belge kullanımından kaçınılması, bu sürecin temelini...
iş deneyim belgelerinin sahte olduğunun da her türlü şüpheden uzak, kesin verilerle ispatlanamaması karşısında, Kanun'un 17. ... ...davacı şirket, iş deneyimini tevsik amacıyla Irak Kürt Bölgesel Yönetimi'nde (IKBY) gerçekleştirildiği iddia edilen Penjwen Tüneli Yapım İşi ve Süleymaniye-Derbendikan Yol Yapım İşine ait iş deneyim belgeleri...
Sadece kamuya yapılan işler değil, özel sektöre yapılan işler de belirli kurallar çerçevesinde iş deneyimi olarak kabul edilebilir. ... Bu nedenle, iş deneyimini tevsik etme yükümlülüğünü tam olarak yerine getirmemiştir.
Yapım işleri ihalelerinde mühendis ve mimarların mezuniyet belgeleri, özellikle iş deneyimi bulunmayan veya yeterli olmayan firmalar için önemli bir yeterlik aracıdır.
maddesi, mezuniyetten sonra geçen her yıl için belirlenen tutar kadar benzer iş deneyimi verileceğini hükme bağlamıştı.
Bu aşamada isteklilerin sunduğu bilanço, ciro (iş hacmi) ve iş deneyimi gibi belgeler, ihale dokümanında belirtilen kriterlere göre titizlikle incelenir.
4734 sayılı kanun , 4735 sayılı Kanun Madde 25 , kesin teminatın gelir kaydedilmesi , kik kararı , sahte iş deneyim belgesi , sözleşme sonrası tespit , sözleşmenin feshi , Yargıtay 13.
devralma , iş deneyim belgesi , sahte belge , Şirket birleşmesi , teminatın gelir kaydedilmesi , yasaklama
...usulünde, henüz teklif vermemiş (istekli olmamış), sadece ön yeterlik başvurusunda bulunmuş (aday) olan firmanın, sahte iş deneyim belgesi sunduğu gerekçesiyle yasaklanabileceğine karar verdi.









