Bilirkişi Raporu Hangi Hallerde Yetersiz Sayılır ve Bozma Gerekçesidir? Yaka Danışmanlık 06/11/2025 işe zamanında başlamama… Devamı
Sözleşme ile Teknik Şartname Çelişirse Hangisi Geçerli Olur? Yaka Danışmanlık 06/11/2025 işe zamanında başlamama… Devamı
Hakediş Gecikmesi Süre Uzatımı Nasıl Hesaplanır: “Gecikilen Gün Kadar” mı, “Parasal Oranla” mı? Yaka Danışmanlık 03/11/2025 Ek Tespit: Hakedişe İtiraz (İhtirazi Kayıt) Şartı Yargıtay aynı kararda...zamanında başlamama… Devamı
EKAP Üzerinden E-İmza İle Yapılmayan Şikayet Başvurusu Yaka Danışmanlık 30/10/2025 işe zamanında başlamama… Devamı
İlam Tarihinden Sonra Yapılan Tahsilat Temyize Konu Edilebilir mi? Yaka Danışmanlık 16/11/2025 işe zamanında başlamama… Devamı
İdarenin Aceleciliği İhaleyi Riske Attı: Şikayet Süresi Bitmeden Sözleşmeye Davet Hukuka Aykırıdır! Yaka Danışmanlık 16/11/2025 işe zamanında başlamama… Devamı
Personel Servisi Teknik Şartnameye Uymazsa Hangi Ceza Kesilir? Yaka Danışmanlık 04/11/2025 Oysa işe ait sözleşmenin 16.zamanında başlamama… Devamı
Tarafların Teknik İtirazlarını Cevaplamayan Bilirkişi Raporu Hükme Esas Alınabilir mi? Yaka Danışmanlık 02/11/2025 işe zamanında başlamama… Devamı
Fesihte Ortak Kusur Varsa Teminat Mektubu İade Edilir mi? Yaka Danışmanlık 06/11/2025 işe zamanında başlamama… Devamı
