Formül: (Yeni Asgari Ücretin İşverene Maliyeti - Eski Asgari Ücretin İşverene Maliyeti) x Personel Sayısı.

Bu ihalelerin temel amacı, kamunun ihtiyaç duyduğu hizmetin, çalıştırılacak personelin yasal hakları (maaş, sigorta primi vb.) korunarak temin edilmesidir.

Bu işler, personel yetersizliği gerekçesiyle dahi hizmet alımı yoluyla temin edilmemelidir.

Hizmet alımlarında, eğer personel sayısı ve çalışma saati dokümanda açıkça belirlenmemişse, işçilik miktarı (metrajı) isteklilerin kendi analizlerine bırakılmıştır.

cezai şart , eşit hak ve yükümlülükler , fiyat farkı , ihalenin iptali , personel istihdamı , sözleşme tasarısı , teknik şartname , yüklenicinin sorumluluğu

Ancak bu iyi niyetli yaklaşım, kamu personel rejimini düzenleyen emredici kanun hükümlerine takılabilir.

Yani iş, mevzuat tanımıyla personel çalıştırılmasına dayalı hizmet (işçiliğin %70'ten fazla olduğu işler) değildir.

Bununla birlikte, mahkeme uyuşmazlığa konu ihalenin personel çalıştırılmasına dayalı bir hizmet alımı olmamasının da altını çizmiştir.

asgari ücret , fiyat farkı , Hakediş kesintisi , kamu zararı , personel hizmet alımı , Sayıştay kararı , sigorta primi