5 gereği, aynı işi yapan part-time ve tam zamanlı personele farklı fiyat farkı hesaplama yöntemi uygulamak eşit işe eşit ücret prensibine aykırı olabilir.
personel fiyat farkı hesaplama 2017 - Arama Sonuçları
5) hesaplama yapılması gerektiğini, idarenin Md. ... Orantılı Ödeme: Part-time personele fiyat farkı, çalıştığı saat oranında hesaplanarak ödenmelidir.
Yasal Dayanak ve Kapsam Akaryakıt fiyat farkı hesaplamasının temeli, 4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu’nun 8. ... Akaryakıt Fiyat Farkı Hesaplama Formülü Söz konusu Esaslar’ın 5.
Bu karmaşık hesaplamalarda Yaka Danışmanlık uzmanlığı... ... danışmanlık hizmeti , fiyat farkı , genel giderler , teknik personel , yüzde usulü teklif
...işte saat birimi üzerinden ifade edilen …saat part-time kurs eğitimine ilişkin işçilikler için fiyat farkı hesaplaması 6’ncı maddesine göre yapılmasında hukuka aykırılık bulunmamaktadır. ... Kısmi zamanlı çalışan personel için formül yerine brüt maliyet farkı üzerinden hesaplanan fiyat farkının ödenmesinde mevzuata aykırılık yoktur.
Hizmet Alımlarında Fiyat Farkı Hesaplamaları ve Gizli Maliyet Düşüşleri Personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımlarında asgari ücret artışları ve buna bağlı fiyat farkı hesaplamaları, idareler ile yükleniciler arasında sıkça ihtilaf yaratmaktadır.
İnşaat maliyetlerindeki artışlar nedeniyle yüklenicilerin mağdur olmaması için uygulanan fiyat farkı hesaplaması nasıl yapılır?
maddesine göre fiyat farkı ödenecekse, personel sayısı en az X veya yeterli sayıda gibi muğlak ifadelerle değil, X adet şeklinde net olarak belirlenmelidir.
Kısmi Zamanlı Personele TİS Fiyat Farkı Ödenemez! ... PÇDH kapsamında olmayan personele TİS’ten kaynaklı fiyat farkı ödenmesi mevzuata aykırıdır.
Birim fiyat teklif cetveli , fiyat farkı katsayısı , ihale iptali , kik kararı , Personel Maliyeti , Tam Zamanlı Personel , teknik şartname