...işçilerin sözleşmelerinin feshinin iptali için açtıkları dava sonucu, iş mahkemesi tarafından işe iade kararı verilmesine rağmen bu kişilerin işe başlatılmaması nedeniyle işe başlatmama tazminatı ödenmesi neticesinde kamu zararına sebebiyet verilmesi....
iş sonu tazminatı hesaplama - Arama Sonuçları
48) nedeniyle tasfiye edilen işlerde, yüklenicinin iş eksilişi tazminatı (YİGŞ Md. ... Tasfiye ve iş eksilişi farklı hukuki sonuçlar doğurur. ... 21/5) göre iş eksilişi tazminatı talep etmiştir.
maddesi uyarınca iş eksilişi tazminatı (%5) ödemesi, Sayıştay denetimlerinde kamu zararı olarak değerlendirilmektedir. ... Analizin Sonucu Bu karar, idarelerin hatalı ihtiyaç tespitinden...
İş Artış ve Eksilişleri Nasıl Hesaplanır: Kamu Sözleşmelerinde Kritik Hesaplamalar ve Yasal Sınırlar
...ilgili görevliler, mevzuata aykırı eylemleri sonucunda kamu kaynağında eksilmeye neden oldukları... ... anahtar teslimi götürü bedel , birim fiyat , götürü bedel , iş artışı hesaplama , iş artışı şartları , iş artışı ve eksilişinin aynı anda olması , iş eksiliş tazminatı , iş eksilişi hesaplama , iş eksilişi şartları
Süre uzatımının temel mali sonuçları arasında revize iş programı düzenlenmesi ve özellikle fiyat farkı hesaplamalarının bu yeni programa göre yapılması yer alır.
Anonim Şirketi ve Belediye tarafından kabul edildiği ve söz konusu işçilere belediye bütçesinden kıdem tazminatı ödendiği görülmüştür.
Personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımlarında, işten ayrılan personelin kıdem tazminatı ödenirken, yeni asgari ücret üzerinden hesaplama yapılır ve bu fark da İdare tarafından yükleniciye ödenmelidir. ... Sonuç Asgari ücret artışı, özellikle çok...
İdareler için ders: İtiraz süreçleri sonunda ikinci bir yüklenici ile kalan işler için sözleşme imzalanırken, sözleşmenin kapsamı (hangi... ... İşin tamamını yapamadıkları gerekçesiyle (ilk firmanın yaptığı kısımdan dolayı) iş eksilişi tazminatı talep edemezler.
İdareler genellikle işin kalan kısmının maliyetini veya eksik/ayıplı işlerin düzeltilme bedelini hesaplayarak bir sonuca varmaya çalışır. ... eksik iş bedeli , fiziki oran yöntemi , götürü bedel sözleşme , hakediş hesaplaması , sözleşmenin feshi , tasfiye , yapılan işin bedeli , Yargıtay 15.
Bu hesaplamalar sonucunda Kurul, örneğin brüt asgari ücretle çalışacak tam zamanlı bir personel için sözleşme ve genel giderler dâhil aylık asgari işçilik maliyetinin 33.198,62 TL olması gerektiğini tespit etmiştir.








