Genel Kural: Diploma Hesabında 15 Yıl Sınırı Öncelikle, iş bitirme belgesi olmayan mühendislerin diplomalarını kullandığı durumlara bakalım.
15 yıl sınırı - Arama Sonuçları
… Devamı
15 Yıllık Deneyim Sınırının Aşılması (YİUY Md. Daha da önemlisi, bu diploma 15 yıldan eskiyse, 15 yıllık deneyim sınırı nasıl aşılır? KİK, isteklinin, bu 15 yıllık sınırı aşmak amacıyla, YİUY Md.
15 Yıl Sınırı , başvurunun reddi , EKAP kaydı , iş deneyim belgesi , iş deneyimi , mezuniyet belgesi , Mühendis Diploması , Yapım İşleri İhaleleri , yeterlik değerlendirmesi
4734 sayılı Kamu İhale Kanunu, bu belgelerin belirli kurallar çerçevesinde... Ancak bu kullanım, özellikle mezuniyetin üzerinden 15 yıldan fazla süre geçmiş profesyoneller için ek şartlara...
geriye doğru 15 yıl , hizmet iş deneyiminin yapımda kullanılması , yapım iş deneyiminin hizmette kullanılması ...sunulan yeterlik bilgileri tablosunda “2429-Y-ÖS-1-1” sayılı EKAP’a kayıtlı iş deneyim belgesinin beyan edildiği...
sayılı kararı incelenmektedir. ...olarak değerlendirilmesi gerektiği, bu suçun cezasının üst sınırı itibariyle... 15 yıllık asli ve 22 yıl 6 aylık dava zamanaşımı sürelerine tabi olduğu...&
Taraflar, 4 adet yeni iş kalemi için bu %15 oranını kullanarak analizleri hazırlamış ve onaylamıştır. 22/5'teki %90'lık tavan fiyat sınırını aşmak için bir gerekçe olarak kullanılamaz. Bu analizde, Yüksek Fen Kurulu'nun 16.02.2022 tarihli ve 2022/43 sayılı kararını inceliyoruz.
Yargıtay 15. Yargıtay 15. 21'deki %10 artış sınırı ve idarenin yazılı talimatım yok savunmasıyla karşılaşmaktadır. Yargıtay 15. sayılı kararı , bu konuya önemli bir açıklık getirmiştir.
%10 iş artış sınırı içinde kalan fazla imalatın bedeli sözleşme fiyatlarıyla ödenmelidir. Yargıtay 15. sayılı kararı , bu iki farklı durum için uygulanacak hesaplama metodolojisini net bir şekilde ayırmıştır.
...önemli ölçüde farklılık gösterdiğinin ve öngörülebilme sınırını aştığının yetkili mercilerce (Devlet Meteoroloji... ...fen noktasından çalışmaya uygun olmadığı günler 01.01-15.03 tarihleri arasındaki 75 (yetmiş beş) gündür. (2) Mücbir sebepler nedeniyle süre uzatımı verilebilecek haller aşağıda sayılmıştır: a) Doğal afetler.