Kamu idarelerinin, kendi personeli tarafından yürütülmesi gereken asli ve sürekli görevlerini, danışmanlık veya hizmet alımı adı altında özel firmalara devretmesi, 5018 sayılı Kanun kapsamında ciddi kamu zararı iddialarına yol açmaktadır.
personel alımı - Arama Sonuçları
… Devamı
Sayıştay'dan Kritik Yorum: Ödeme Personele Değil İşe Göreyse, SGK Kaydına Bakarak Kamu Zararı Hesaplanamaz Kamu hizmet alımı ihalelerinde, özellikle temizlik, güvenlik ve personel çalıştırmasına dayalı işlerde, idarelerin en sık karşılaştığı sorunlardan biri yüklenicinin taahhüt ettiği personel sayısına uymamasıdır.
engelli personel , hesaplama , hizmet alımı d) Kodu: e) Miktarı: 29 İlde Belirtilen Okullarda Çalıştırılmak Üzere 3214 Malzemesiz Temizlik Personel Hizmet Alımı Ayrıntılı bilgi idari şartnamenin ekinde yer almaktadır.
Bu analiz, kamu kurumlarından emekli olan personelin, emeklilik tarihinden hemen sonra aynı kurumda danışman adı altında hizmet alımı yoluyla çalıştırılıp çalıştırılamayacağını ve 2531 sayılı Kanun kapsamındaki yasakları incelemektedir.
Teklif Edilen Birim Fiyatlar ve Yasal Minimum Maliyet Karara konu olan olay, bir öğretmenevinin personel çalıştırmaya dayalı hizmet alımı ihalesidir. asgari işçilik maliyeti , Değerlendirme Dışı Bırakılma , Düzeltici İşlem , kamu ihale genel tebliği , KİK İşçilik Hesaplama Modülü , personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı
İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi, personel çalıştırılmasına dayalı olmayan ve sözleşmesinde fiyat farkı verilmeyeceği açıkça belirtilen bir hizmet alımında, asgari ücret artışının öngörülemez bir durum olarak nitelendirilemeyeceğine ve sözleşmenin uyarlanması için bir gerekçe oluşturmayacağına karar vermiştir.
Bu Tebliğde personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımları için öngörülen düzenlemeler, 4734 sayılı Kanunun 62 nci maddesinin birinci fıkrasının (e) bendi gereğince ihale edilebilecek personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı ihalelerine uygulanır.
İş Deneyim Belgesine Yönelik İtirazlar Bir şeker fabrikasının personel taşıma hizmet alımı ihalesinde, ihaleyi kazanan isteklinin sunduğu, özel sektöre ait bir iş deneyim belgesine yönelik olarak itirazda bulunulmuştur.
3) Kurum, hizmet alımının personel çalıştırılmasına dayalı olup olmadığı ya da niteliği itibarıyla bu sonucu doğurup doğurmadığı hususunda (2) numaralı alt bentte sayılan kriterleri ayrı ayrı ya da birlikte dikkate almak suretiyle usul ve esaslar belirlemeye yetkilidir…”
ayrımcılık yasağı , eşit davranma ilkesi , hizmet alımı , ihalenin iptali , iş kanunu , personel , Rekabetin Engellenmesi , teknik şartname , yaş sınırı , yemek ihalesi