Peki, işletmecinin sözleşmesi (kendi kusuruyla) feshedildikten sonra, sırf kamu hizmeti aksamasın diye fiili olarak (sözleşmesiz) çalışmaya devam ederse, bu sözleşmesiz dönem için ücretsiz yolcu bedeli talep edebilir mi? Bu durum, sözleşmesiz fiili çalıştığınız dönemler için de geçerlidir.

Verilen ek sürenin çalışılamayacak döneme denk gelmesi halinde, bu dönem de süreye eklenmeli midir?

9.2) Sürenin hesaplanmasında; havanın fen noktasından çalışmaya uygun olmayan dönemi... Sözleşmede çalışılmayan dönem 15.12-01.04 (108 gün) arasıdır.

9.2) Sürenin hesaplanmasında; havanın fen noktasından çalışmaya uygun olmayan dönemi... Sözleşmede çalışılmayan dönem 15.12-01.04 (108 gün) arasıdır.

Sözleşmede bu çalışılmayan dönemin iş süresine dahil edilip edilmediği, idarenin kusurunun bu süreci nasıl etkilediği temel tartışma konusudur.

Dolayısıyla hak edilen 85 günlük uzatma, işi bu çalışılamayan dönemin tam ortasına sarkıtmıştır.

Kamu ihale mevzuatı, bu öngörülebilir riskleri yönetmek için havanın fen noktasında çalışılmayacak dönemi kavramını geliştirmiştir.