Sözleşmeli personele ödenen sosyal denge tazminatının prime esas kazanca dâhil edilmesi yasal bir zorunluluk olup, sosyal güvenlik primi matrahına dâhil edilmesi gerekir.
sözleşmeli personel sosyal denge tazminatı zorunlu kesintiler - Arama Sonuçları
... karmaşık idari işlemler ve personel hukuku sorunlarınızda, sürecin ... idari disiplin arasındaki dengeyi korumanızı sağlar ... ... ...gerekçeli onama , ifade özgürlüğü , siyasi paylaşım , sosyal medya , Sözleşme feshi , sözleşmeli personel
...ise belediye başkanının zorunlu gördüğü takdirde... ... ...belediyelerde imza altına alınacak sözleşmeler doğrultusunda ödenecek sosyal denge tazminatı ödemeleri belediyelerin kadro ve pozisyonlarında görevli memurlar ile sözleşmeli personele yapılabilecektir.
... iş nedeniyle idareye ve Sosyal Sigortalar Kurumuna olan ... ödemelerden yapılan kanunî vergi kesintilerinin yapım işlerinde kesin ... ... ...istenilmesinin mümkün olmadığı, kıdem tazminatına yönelik ödemenin ihalenin personel çalıştırılmasına dayalı...
...sınırlamamak için kritik bir denge unsurudur. ... ...devlet primleri ve diğer sosyal haklar. ... Gider oranı, doğrudan belediye bütçesinden maaş alan kadrolu ve sözleşmeli personeli kapsar. ... ...yapılması veya kanunlarla belediyeye zorunlu olarak yüklenen yeni görevler için personel alımı yapılması...
...atıf yaparak, teknik personelin işin başından sonuna kadar sürekli iş yerinde durma zorunluluğu olmadığını...
...cezalar ile çalıştırılan personelle ilgili doğabilecek... ... Yüklenici bu zorunluluğa uymadığı takdirde... ... ... işler nedeniyle idareye ve Sosyal Güvenlik Kurumuna olan borçları ... ödemelerden yapılan yasal vergi kesintilerinin kabul tarihine veya ... ... ...kaynaklı işe başlatmama Tazminatı -İşe İade Davası...
...inkar tazminatı , ihtirazi kayıt , itirazın iptali , likit alacak , Yapım işi , Yargıtay Kararı , zorunlu...
...24 , iş eksilişi tazminatı , mücbir sebep , sözleşmenin tasfiyesi , tasfiye , teknik zorunluluk , Yargıtay...
...eklenecek oran, %4 değil, yasal kesintilerden oluşan %1,567... ... ...niteliğini (personel çalıştırılmasına dayalı olup olmadığını) doğru tespit etmelerinin zorunlu olduğunu...