Bu tür karmaşık ihale, sözleşme ve hakediş sorunlarınızda, sürecin doğru yönetilmesi ve hak kayıplarının önlenmesi için Yaka Danışmanlık uzmanlığından destek almak, iş deneyim belgelerinizin eksik evrak nedeniyle reddedilmesini önler.

Başvurucunun iddiaları arasında; firmaların EKAP kayıtlarının güncel olmadığı, mali tablolarının yetersiz olduğu, iş deneyim belgelerinin benzer işe uymadığı, işletme kayıt belgelerinin geçersiz olduğu ve asgari işçilik maliyetinin altında teklif verdikleri gibi çok sayıda husus bulunmaktaydı.

İş Deneyim Belgelerinin Devredilebilirliği Kamu ihalelerinde iş deneyimi, o deneyimi kazanan gerçek veya tüzel kişiye aittir ve kural olarak bir başkası tarafından kullanılamaz.

Kamu İhale Kurulunun 02.07.2025 tarihli ve 2025/UD.I-1443 sayılı kararı, yurt dışı iş deneyim belgelerinin tasdikinde sıkça yapılan bir hatayı ve bu hatanın sonuçlarını göstermesi bakımından aydınlatıcıdır.

Bu kapsamda elde edilen iş deneyim belgeleri; sözleşme birim fiyatlarına esas alınan yıldan bir önceki yılın aralık ayına ait endeks / ilk ilan veya davet tarihinin içinde olduğu aydan bir önceki aya ait endeks oranı ile güncellenecektir.

Farklı ihale türleri (mal, hizmet, yapım) arasında iş deneyim belgelerinin kullanımı ise özellikle dikkatli bir değerlendirme gerektirir. İdareler için önemli bir ders, iş deneyim belgelerini düzenlerken son derece dikkatli olmaları gerektiğidir.

...Karar, özel sektörde gerçekleştirilen bir işe ilişkin iş deneyiminin kanıtlanması için, o sözleşme kapsamında personel çalıştırıldığını gösteren ve SGK internet sitesi üzerinden teyit edilebilen hizmet dökümü gibi belgelerin sunulmasının zorunlu olduğunu, sadece işe giriş bildirgelerinin sunulmasının yetersiz olduğunu vurgulamaktadır...