iş artışı - Arama Sonuçları
Tüzel Kişi Ortağına Ait İş Deneyim Belgelerinin Kullanımındaki Kritik Kısıtlama Yapım işi ihalelerinde yeterliğin en önemli göstergelerinden biri iş deneyimidir.
İlk derece mahkemesince, davanın kabulüne karar verilmiş, karara karşı taraf vekilleri istinaf yoluna başvurmuştur. maddesi çerçevesinde iş eksilişi yapılabilir.
Kamu kurumları, 4734 ve 4735 sayılı Kanunlar gereği alımlarını ve yapım işlerini yasal prosedürlere uygun olarak yapmak zorundadır.
Belgenin varlığı, mühendisin iş deneyimi bulunduğunu kanıtlamak için yeterlidir. Mevzuat, iş deneyimi bulunmayanlar için bu süreyi 15 yılla sınırlar.
Bir nükleer santral projesini yöneten yönetim kurulundaki bir gıda mühendisinin, bu işten tam teşekküllü bir iş yönetme belgesi almasının, iş deneyimi müessesesinin ruhuna ne kadar uygun olduğu tartışılabilir.
numaralı maddeler eklenmiştir. Yapım İşleri İhaleleri Uygulama Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmeliğin” 2 nci maddesinde; “
her iki belgenin de iş deneyim belgesi düzenlemeye yetkili kurum ve kuruluşlar tarafından düzenlenmediği görülmüştür.
2-Davalının diğer temyiz itirazlarının incelenmesine gelince: mahkemece yapılan inceleme ve araştırma hüküm kurmaya elverişli değildir.
-TL’ye tazmin hükmü verilmiştir. İşe ilişkin ... -TL (KDV Dahil) tutarındaki 5 nolu hakediş 31.01.2007 tarihinde yapılmıştır.
çağrı merkezi hizmetinin personel çalıştırılmasına dayalı hizmet olarak kabul edilmeyeceğine ilişkin Tebliğ'in 78.1.2.