...Danışmanlık tecrübesine başvurmanız, kurumunuzu mali risklerden koruyacaktır... ... ...Davranma İlkesi' Savunması Sorumlular, İş Kanunu'nun... ... ...kamu zararı değil, personelin hakkı olduğu belirtilmiştir... ... ...farkları, doğrudan kısmi zamanlı personele ödenemez.

...tarafından genel hükümler uyarınca rücu yoluna gidilerek sözleşmeden kaynaklanan sorumluluğunun yerine getirilmesi sağlanabilir... ... Dairesinin bu kararı hakkında sorumlunun tekrar temyiz başvurusunda bulunması mümkündür.

...olmasına rağmen sözleşme imzalama hakkını kaybetmesine ve ciddi... ... ...birlikte ve zincirleme olarak sorumlu olduklarının açıkça...

...üzerindeki teknik yükü azaltsa da, sorumluluk konusunu karmaşıklaştırmaktadır... ... ...beklenemeyeceğinden, kusuru yoktur ve hakkındaki tazmin hükmü kaldırılmalıdır... ... ...hükümlere göre (Adli Yargı'da) rücu edebilir.

...quot; İlkesi, Tahakkuk Memurunu Sorumluluktan Kurtarır mı? ... ...quot;vize yetkisi (ödememe hakkı) vardı. ... ...Fiilen çalışmadığını bildiği personele, bilerek mesai yazan amirin...

...dışındaki kısım için yükleniciye rücu edebilir (dava açabilir... ... Bu ağır sorumluluğun bir sonucu olarak, kanun bu tür hataları yapan müşavir firmalar hakkında, zararın...