Analizin Sonucu Bu karar, özel sektörden iş deneyim belgesi almayı planlayan firmalar için kritik bir uyarıdır: İki Ayrı Taraf Şart: İş deneyim belgesine konu olan iş, mutlaka iki ayrı tüzel veya gerçek kişilik (bir iş sahibi ve bir yüklenici) arasında imzalanmış, bedel içeren bir sözleşmeye dayanmalıdır.

4734 sayılı Kanunun 10 uncu maddesine göre; “İstekli tarafından kamu veya özel sektöre bedel içeren bir sözleşme kapsamında taahhüt edilen ihale konusu iş veya benzer işlere ilişkin olarak” sunulan/sunulması gereken iş deneyim belgesi sözleşmelerin sağlıklı yürütülmesi için birçok ihalede talep edilmektedir.

Bu nedenle, bu kuruma gerçekleştirilen işlerin özel sektöre yapılmış iş olarak kabul edilemeyeceğini ve iş deneyiminin sözleşme ve fatura gibi belgelerle tevsik edilemeyeceğini vurgulamıştır.

İş Deneyim Belgesinin Adı mı, İçeriği mi Önemli? Belge, işin esaslı unsurunu BII Grubu olarak tanımlamıştı.

İş Deneyim Belgesi Tutarına Fiyat Farkları Dahil Edilir mi? ...deneyimini tevsik etmek için Taşımalı Özel Eğitim (engelli öğrenci taşıma... Bu belge, benzer iş tanımına uygun bulunmuştur.