696 sayılı khk gereğince kadroya geçemeyen işçinin kıdem tazminatı - Arama Sonuçları

Kıdem tazminatları belediye şirketine rücu edilebilir mi?

Kıdem tazminatları belediye şirketine rücu edilebilir mi?

...6085 sayılı Sayıştay Kanunu’nun 55’inci maddesinin yedinci fıkrası hükmü gereğince... ... ... üncü maddesine göre kıdem tazminatı ödenmesini gerektirecek ... ermiş olanlara, 4734 sayılı Kanunun 62 nci maddesinin ... kuruluşu tarafından, işçinin banka hesabına yatırılmak ...
696 khk kadroya geçemeyen
Devamı
Toplu iş sözleşmesi ile İş Kanunu’nun çelişmesi durumu.

Toplu iş sözleşmesi ile İş Kanunu’nun çelişmesi durumu.

Kıdem tazminatı ödenmesi hususu; 25.08.1971 tarihli ve 1475 sayılı İş Kanunu’nda düzenlenmiştir. ... ...tazminatsız fesih şartları oluşmadığından söz konusu işçinin kıdem ve ihbar tazminatı ödenerek işten çıkarılmasının mevzuata...
696 khk gereğince kadroya geçemeyen
Devamı
Sosyal denge tazminatlarından SGK primi kesilmelidir.

Sosyal denge tazminatlarından SGK primi kesilmelidir.

... kuruluşlarında norm kadroya uygun olarak yıllık sözleşme ... şartı aranmaksızın 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ... ... ...tazminatı, iş sonu tazminatı veya kıdem tazminatı mahiyetindeki toplu ödeme... ... ...hükümleri gereğince; sözleşmeli personele ödenen sosyal denge tazminatının...
696 khk geçemeyen işçinin
Devamı