kamu da taşaron işcilere ikramiye
Cevap:
Kamu da taşeron işcilere ikramiye, yüklenici firma aracılığıyla çalışan taşeron işçilerin başarılarını teşvik etmek amacıyla verilen bir ödüldür. 4734 sayılı Kamu İhale Kanununa eklenen bir maddeyle, belediyeler tarafından memurların başarı ve verimliliklerini ölçmek için belirlenen kriterler, taşeron işçilere de ikramiye verilmesi için kullanılabilir hale gelmiştir.
Bu düzenlemede önemli noktalar şunlardır: İlk olarak, ikramiye verilecek taşeron işçi sayısı, idare veya belediyede çalışan toplam işçi sayısının yüzde 10unu geçemez. Bu oran, teşvikin amacına uygun olarak belirlenmiştir. Ayrıca, ikramiye ödenebilmesi için toplam işçi sayısının en az on kişi olması gerekmektedir. İkramiye hesaplamalarında meydana gelebilecek küsuratlar, Sayıştayın önceki kararlarına göre değerlendirilmelidir.
Yaka Danışmanlık olarak, kamu kurumlarının bu konuda mevzuata uygun hareket etmelerine ve taşeron işçilerin haklarını koruyacak şekilde işlem yapmalarına destek veriyoruz. İlgili kanun hükümleri ve yargı kararları doğrultusunda, taşeron işcilere ikramiye ödemeleri konusunda idarelere yol gösterici bilgiler sağlıyoruz.
Bu düzenlemede önemli noktalar şunlardır: İlk olarak, ikramiye verilecek taşeron işçi sayısı, idare veya belediyede çalışan toplam işçi sayısının yüzde 10unu geçemez. Bu oran, teşvikin amacına uygun olarak belirlenmiştir. Ayrıca, ikramiye ödenebilmesi için toplam işçi sayısının en az on kişi olması gerekmektedir. İkramiye hesaplamalarında meydana gelebilecek küsuratlar, Sayıştayın önceki kararlarına göre değerlendirilmelidir.
Yaka Danışmanlık olarak, kamu kurumlarının bu konuda mevzuata uygun hareket etmelerine ve taşeron işçilerin haklarını koruyacak şekilde işlem yapmalarına destek veriyoruz. İlgili kanun hükümleri ve yargı kararları doğrultusunda, taşeron işcilere ikramiye ödemeleri konusunda idarelere yol gösterici bilgiler sağlıyoruz.