Teknik Personel Bildirimi Gecikti Diye Ceza Kesilir mi? ...dayanarak iş başında bulunmama cezası kesilmesinin sözleşmeye uygun olmadığına... ...quot; Yapım işleri sözleşmelerinde teknik personel bulundurma yükümlülüğü, genellikle...
teknik personel taahhütnamesi cezası - Arama Sonuçları
diploma , meslek odası kayıt , teknik personel , teknik personel cezası , teknik personel taahhütnamesi
...kapsamdaki teknik personel için “teknik personel taahhütnamesi” verilmesinin yeterli olacağı... ...maddesinin C) bendiyle, yüklenicinin teknik personel taahhüdünü yerine getirmemesine karşılık... sgk , teknik personel , teknik personel cezası
...bulundurmadığından bahisle 110.900,00 TL para cezası kesildiğinden borçlu olduğu dikkate... ...heykeltıraş pozisyonunda heykeltıraşı, teknik personel olarak iş yerinde devamlı olarak bulundurmak... ceza , sgk , teknik personel
iş programı , teknik personel bildirimi , teknik personel cezası , teknik personel taahhütnamesi
...işyerinde bulundurulacağı taahhüt edilen teknik personelin söz konusu işte istihdam edilmemelerine... ...kapsamdaki teknik personel için “Teknik Personel Taahhütnamesi” verilmesinin yeterli olacağı... ceza , sgk , teknik personel
teknik personel , teknik personel cezası maddesi gereği teknik personel bulundurulmadığı için cezai işlem...
...sonucu; çalıştırılması taahhüt edilen teknik personellerin adı geçen işlerde çalıştırılmadığı... sgk , teknik personel , teknik personel cezası
...yapılmadığı gerekçesiyle teknik personel cezası kesilebilir mi? Teknik personelin iş deneyim süresi nasıl tespit edilecek? Teknik personelin iş başında bulunmadığı nasıl tespit edilecektir? ...meslek odası kayıt belgesi ve noterden alınan taahhütnamesinin işyeri tesliminden itibaren...
...4268 ada 143 parselde kayıtlı bulunan 977 envanter no’lu SMÖ Yapının Restorasyon Uygulama İşi” nde inşaat teknikeri taahhütnamesinin zamanında verilmediği ve teknik personel bildirim cezası tutanağı düzenlendiği ve gecikme cezası kesilmesi ile ilgili olarak tereddüde düşüldüğü belirtilerek görüşümüzün bildirilmesinin talep edilmesiyle...