alt yüklenici , araç kiralama , aracılık faaliyeti , benzer iş deneyimi , hizmetin niteliği , KDV Tevkifatı , personel taşıma , SGK kaydı
alt işveren - Arama Sonuçları
İhale dokümanında benzer iş, Yapım İşlerinde Benzer İş Grupları Tebliği'nde yer alan A/V Grubu (Karayolu İşleri - Altyapı+Üstyapı) olarak tanımlanmıştır.
gecikme cezası , gecikme cezası oranı , onbinde altı , onbinde üç , rakam , yazı
Savunma: Asıl Gerekçe İller Bankası Altyapı Çalışmasıydı Dava, sorumlular ve fer'i müdahil olan yüklenici firma tarafından Temyiz Kurulu'na taşınmıştır.
...ihaleye katılan her iki firmanın teklifinin de ihale tarihinde geçerli olan asgari ücretin altında kalmış olması nedeniyle ihalenin iptal edilmesi gerektiği, … fazlası ücret belirlenebilecek; ancak “brüt asgari ücretin işverene maliyetinin (%)
Yani, sonuçları sonradan ortaya çıksa bile, inşaat süresinde meydana gelen rizikolor, zamanaşımı süresi geçmedikçe, zaten inşaat sigortasının teminatı altındadır. ...göre, inşaatın tamamlanan veya geçici kabulü yapılan, yahut işverene teslim edilen veya işveren tarafından kullanılan kısımlarında, doğrudan doğruya veya dolayısıyla meydana...
Ancak fiilin meydana geldiği tarihte en alt derecenin birinci kademesinde bulunan memurun brüt aylığının yarısını geçmeyen... ...Sürücünün kusur oranı, 8/8 olduğu takdirde şoförce karşılanması gereken zararın %50’si işveren tarafından karşılanır. 
...sağlanacak hizmetler iş kalemine” ait bedelin her İKY için 150.000 $ olduğu, sözleşmeye göre altı aya (180 gün) bölündüğünde günlük 833,33 $ bedelin bulunduğu, 180 gün olan proje... ...gün süre uzatımı verildiği, sözleşme eki teknik şartnamenin “İKY 900 ve İKY 9000 işveren için sağlanacak hizmetler” başlıklı maddelerine göre yüklenicinin idarenin...
...azami toplam ağırlıklarına göre motorlu taşıtlar vergisine tabi tutulacakları hüküm altına alınmıştır. ...sosyal sigorta ve genel sağlık sigortası işveren payı (%20,5) ve işsizlik sigortası işveren payı (%2) ile işçilik maliyeti üzerinden hesaplanan sözleşme giderleri ve genel...
...gününden sonraki iş günü, yahut bir ayda üç iş günü işine devam etmemesi halinde süresi belirli olsun veya olmasın işverenin, iş sözleşmesini süresinin bitiminden önce veya bildirim süresini beklemeksizin feshedeceği hususu hüküm altına alınmıştır. 






