...çalışmaya uygun olmayan dönemi ile resmî tatil günleri dikkate alındığından, bu nedenlerle ayrıca süre uzatımı verilmez. ... çalışılmayan dönem , havanın fen noktası , süre uzatımı
süre uzatımında fennen çalışılmayan günler - Arama Sonuçları
Sözleşmede çalışmaya uygun olmayan dönem belirlenmediyse, verilen süre uzatımında bu husus dikkate alınmaz. ... ...bitim tarihi: 08.02.2025 Süre uzatımı içerisinde havanın fen noktasında çalışılmayan günler olan 01.12.2024-15.12.2024 tarihleri arası da süre uzatımına eklenmelidir.
...çalışılamayacak kış dönemine (fen noktasından çalışılamayan günler) dayanarak yükleniciye 150 gün süre uzatımı vermiştir. ... ...değerlendirmesini 'idare kaynaklı bir sebep' olarak kabul etti ve verilen süre uzatımında kamu zararı olmadığına karar verdi.
...cezalı olarak çalışılmayan işlerde, bu tarih itibariyle gerçekleştirilmeyen iş tutarı günlük iş tutarına bölünerek uzatılacak süre belirlenecek... ... ...programının gerisinde kaldığı günler için hesaplanan süre olan 50 gün de eklendiğinde uzatılacak toplam süre 112 gün olmaktadır. ... Süre uzatımında iş programının gerisinde olup olmama ve cezalı çalışma durumları için farklı düzenlemeler getirilmiştir.
Sadece süre uzatımında fiyat farkı verileceği öngörülen sözleşmede temel endeks...
Fiyat farkı verilmesi öngörülmeyen bir işte süre uzatımından kaynaklı fiyat farkı verilebilmesi için bu yöndeki Esaslarda...
İlgili Mevzuat ve Hukuki Zemin Yapım İşleri Genel Şartnamesi (YİGŞ) Madde 29/9: Bu madde, süre uzatımı ve çalışılmayan günler ilişkisinin temelini oluşturur.
Havanın fen noktasında çalışmaya uygun olmayan döneminin sehven idari şartnamede dikkate alınmaması.
...ayrıca çalışılmayan sürenin de sehven idari şartnamede dikkate alınmadığını ifade etmişse de, İdari şartnamenin 49.3 maddesinde; “Bu Şartnamenin 50’nci maddesinde belirlenen çalışılamayacak günler, bu sürenin...
...sözleşme ve hakediş sorunlarınızda, sürecin doğru yönetilmesi ve hak kayıplarının... ... ...İş Kanunu'na göre (sözleşmede aksine hüküm yoksa) fiilen çalışılmayan günler için ödenmeyeceğini belirtmiştir.
...çalıştırılması gereken teknik personellerin çalıştırılmaması sonucu çalışılmayan süre için uygulanması gereken cezai şartın uygulanmaması suretiyle... ... ...çalışmaya uygun olmayan dönemi ile resmi tatil günleri dikkate alındığından, bu nedenlerle ayrıca süre uzatımı verilmez.” denilmektedir. ...