açık ayıp - Arama Sonuçları
tarafından 31.05.2024 tarihinde açık ihale usulü ve e-teklif alınmak suretiyle gerçekleştirilen başvuruya konu ihalede...
...Başmüdürlük/Müdürlük İçin Binek, 4x2 Çift Kabinli Pick-Up, 4x4 Çift Kabinli Pick-Up, Minibüs, Açık Kasa Çift Kabinli Kamyonet Araç Kiralama İşi ihalesine ilişkin olarak 3C Grup...
...ihale ilan tarihi ile sözleşmenin imzalanması tarihi arasında yeterli bir süre bulunduğu açık olup, Kurulca sözleşmenin imzalanma tarihi ile işe başlama tarihi arasındaki sürenin...
...karşılamayan isteklilerin teklifleri değerlendirme dışı bırakılır ve bu husus gerekçesi de açıkça belirtilmek suretiyle EKAP’a kaydedilir.” hükmü, İdari Şartname’nin “İhale...
...Arka Planı: Sahte Belge, Teslim Alınmayan Mal Bir belediye, Çocuk Oyun Grupları ve Açık Alan Spor Aletleri alımı için pazarlık usulü (21/b) ile ihale yapmıştır... ...karmaşık ihale, sözleşme ve hakediş sorunlarınızda, sürecin doğru yönetilmesi ve hak kayıplarının önlenmesi için Yaka Danışmanlık uzmanlığından destek almak, muhasebe kayıtları...
Kâr kaybı (müspet zarar) talep edebilmek için, sözleşmede buna izin veren açık bir hüküm aranmalıdır. ...karmaşık ihale, sözleşme ve hakediş sorunlarınızda, sürecin doğru yönetilmesi ve hak kayıplarının önlenmesi için Yaka Danışmanlık uzmanlığından destek almak, fesih halinde...
...Danışma ve Destek Hattı Hizmeti Alımı(36 Aylık)” hizmet alımı ihalesinin kısmi teklife açık olarak iki kısım halinde ihale edildiği görülmüştür.
Bu davranış, yüklenicinin ihtarnamenin içeriğinden ve kendisine tanınan süreden haberdar olduğunun açık bir kanıtıdır. Bu tebligat usulsüzdür, o yüzden yok hükmündedir şeklindeki bir yaklaşım, ciddi hak kayıplarına yol açabilir.
10/c uyarınca açık bir mücbir sebep (salgın hastalık) olduğunu ve sözleşmenin uyarlanması gerektiğini belirterek davayı kabul etmiştir. ...karmaşık ihale, sözleşme ve mücbir sebep sorunlarınızda, sürecin doğru yönetilmesi ve hak kayıplarının önlenmesi için Yaka Danışmanlık uzmanlığından destek almak, yasal haklarınızı...
A) İtfaiye hizmetlerinde fiilen çalışmayıp destek personeli olarak çalışan kişilere maktu fazla çalışma ücreti ödenmesi sonucu ... ...tarihinden itibaren altmış gün içerisinde Sayıştay Temyiz Kurulu nezdinde temyiz yolu açık olmak üzere oy birliğiyle, (Sayıştay 3.