bes otomatik katilim kademeli geçiş kanunu

Bes Otomatik Katılım Kademeli Geçiş Kanunu, çalışanların Bireysel Emeklilik Sistemine (BES) otomatik katılımını düzenleyen bir mevzuat çerçevesidir. Bu sistem, belirli kriterlere uyan çalışanları ve işverenleri BES kapsamına alır. 1 Ocak 2017den itibaren yürürlüğe giren bu yönetmelik, çalışanların emeklilik planına işverenleri aracılığıyla otomatik olarak dahil edilmesini sağlar.

Kamu kurumlarında çalışanların BES kapsamına alınması için, ilgili idarelerin yetkili yöneticilerini belirlemesi gerekmektedir. Bu sistem, 45 yaşını doldurmamış çalışanları ve onları istihdam eden işverenleri kapsar. Kademeli geçiş süreci, mevcut çalışanların ve işverenlerin sisteme uyum sağlaması için esneklik sunar. Yaka Danışmanlık olarak, firmaların bu yasal düzenlemelere uyum sağlamasına destek olmak için gerekli rehberliği sağlıyoruz.