asgari ücretin 0 fazlası nasıl hesaplanır
Cevap:
özellikle personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımlarında, asgari ücretin belirli bir yüzde fazlası oranında ücret alan personel için fiyat farkı hesaplaması önemlidir. Bu hesaplama, ihale sırasında belirlenen asgari ücret ile güncel asgari ücret arasındaki farkın işverene maliyetini yansıtmaktadır.
Hesaplama yöntemi şu şekildedir: İhale tarihindeki temel asgari ücretin belirli bir yüzdesi (örneğin yüzde 30) kadar fazla ücret alan bir işçi için, güncel asgari ücrete göre ödenecek fiyat farkı hesaplanır. İlk olarak, temel asgari ücret döneminde brüt maliyet hesaplanır; bu, asgari ücretin yüzde fazlası ile ilgili sosyal güvenlik primlerinin toplamını içerir. Ardından, güncel asgari ücret döneminde brüt maliyet hesaplanır ve bu iki maliyet arasındaki fark, işverene ait fiyat farkını verir. Yaka Danışmanlık olarak, firmalara bu hesaplamalarda destek sağlıyor ve kamu ihale mevzuatına uygunluk konusunda rehberlik ediyoruz.
Hesaplama yöntemi şu şekildedir: İhale tarihindeki temel asgari ücretin belirli bir yüzdesi (örneğin yüzde 30) kadar fazla ücret alan bir işçi için, güncel asgari ücrete göre ödenecek fiyat farkı hesaplanır. İlk olarak, temel asgari ücret döneminde brüt maliyet hesaplanır; bu, asgari ücretin yüzde fazlası ile ilgili sosyal güvenlik primlerinin toplamını içerir. Ardından, güncel asgari ücret döneminde brüt maliyet hesaplanır ve bu iki maliyet arasındaki fark, işverene ait fiyat farkını verir. Yaka Danışmanlık olarak, firmalara bu hesaplamalarda destek sağlıyor ve kamu ihale mevzuatına uygunluk konusunda rehberlik ediyoruz.