personel istihdamı, idarelerin belirli işleri yürütmek için doğrudan veya dolaylı olarak personel çalıştırmasını ifade eder. Bu, kamu hizmetlerinin verimli bir şekilde sunulmasını sağlamak amacıyla yapılan bir düzenlemedir. Kamu kurumları, ihale yoluyla seçtikleri…
Devamı personel istihdamı - Arama Sonuçları
03.07.2005 tarihli ve 5393 sayılı Belediye Kanunun “Norm kadro ve personel istihdamı” başlıklı 49 uncu maddesine göre belediyeler sözleşmeli olarak tam veya kısmi zamanlı avukat istihdam edebilme hakkına sahiptir.
İşlerin sözleşme ve eklerine uygun olarak yürütülmesini sağlamak üzere yüklenicinin belli sayı ve nitelikte teknik personeli iş başında bulundurması istenebilir.
İşe ait sözleşmenin “Teknik personel bulundurulması” Yüklenici, verilen süre içerisinde yeni bir teknik personel bildirmeye mecburdur.
İşin sözleşmesi eki Yapım İşleri Genel Şartnamesi’nin “İşin yürütülmesi için gerekli personel ve araçlar” başlıklı 19 uncu maddesinin 6 ncı fıkrasında; “…
Bu projelerin başarılı bir şekilde yürütülmesi, nitelikli teknik personelin doğru zamanda ve yeterli sayıda işin başında bulunmasına bağlıdır.
İşe ait sözleşmenin “Teknik personel, makine, teçhizat ve ekipman bulundurulması” başlıklı 23’üncü maddesinde; “23.1.
Yemek İhalelerinde Engelli Personel Düzenlemesi. 4857 sayılı İş Kanunu, belirli sayıda işçi çalıştıran firmalara engelli personel çalıştırma zorunluluğu getirir.
hükmü, Kamu İhale Genel Tebliği’nin “Personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımlarında teklif fiyata dahil olacak giderler” başlıklı 78’inci maddesinde “78.1.
Öncelikli olarak, teknik personelin işi başında bulunmadığına dair tespitin Bayındırlık İşleri Kontrol Yönetmeliği hükümlerine göre yapılması gerekmektedir.
maddesi hükmü gereğince işin başında devamlı bulundurulması öngörülen teknik personellerin SSK primlerinin yatırılmaması gerekçesiyle verilmiştir.






