488 sayılı Damga Vergisi Kanunu’nun 1’inci maddesinde, Kanuna ekli (1) sayılı tabloda yazılı kağıtların damga vergisine tabi olduğu belirtilmiştir.

Bu düzenlemeler uyarınca işçiye; bahsi geçen maddeler ile 4857 sayılı İş Kanunu’nun 24’üncü maddesine göre yapılacak değerlendirmeye göre, haklı sebeple iş akdinin feshedilmesi durumunda kıdem tazminatı ödenebilecektir.

İdare Mahkemesi'nin 12.12.2014 tarih ve E:2014/300, K:2014/1345 sayılı kararında, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49. ... maddesinin 1.

maddesi uyarınca altı ay süreyle tüm kamu ... 2013 tarih ve E:2011/3328, K:2013/516 sayılı bozma kararına uyularak, ilgilinin teklif ... imzalamadığından bahisle Kamu İhale Kanunu'nun 58. ... İdare Mahkemesi'nin 29.05.2014 tarih ve E:2014/657, K:2014/634 sayılı kararında, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49.

maddelerine uygun olmadığı yönünde 12.08.2009 günlü, 358 sayılı yeni bir Fonksiyon Test Raporunun... ... İdare Mahkemesi'nin 29.11.2011 tarih ve E:2011/725, K:2011/1623 sayılı kararında, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49.

’na verilmesine, aşağıda yazılı bakiye 10,00 TL temyiz ilam harcının temyiz eden davacıdan alınmasına, 492 sayılı Harçlar Kanunu'nun 13/j maddesi gereğince davalı ...

...İdari Şartnamesi’nin ilgili maddesinde belirtileceği, bu işçiler için birim fiyat teklif cetvelinde ayrı satır açılacağı, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 30’uncu maddesi uyarınca işverenlerin elli veya daha fazla işçi çalıştırdıkları özel sektör işyerlerinde toplam işçi sayısının...

...fazla üç olması durumunda, her bir aykırı iş için, yukarıda belirtilen ceza oranı uygulanarak, yüklenicinin, sözleşmesi 4735 sayılı Kanunun 20 inci maddesinin (b) bendine göre ayrıca protesto çekmeye gerek kalmaksızın feshedilecektir…” hükmü yer almaktadır.

maddenin birinci fıkrasının (f) bendinde belirtilen mücbir sebepler dışında, ihale dokümanı ve sözleşme hükümlerine uygun olarak taahhüdünü yerine getirmemek fiil ve davranışında bulunduğundan bahisle 4735 sayılı Kanunun 26.