iş kanunu - Arama Sonuçları

iş kanunuiş kanunu

iş kanunu

iş kanunu kavramı, ihale sürecinde çalışanların haklarını ve yükümlülüklerini düzenleyen yasal çerçeveyi ifade eder. 4857 sayılı İş Kanunu, çalıştırılan personelin çalışma koşullarını, haklarını ve sorumluluklarını belirler. Bu kanun, işverenlerin ve yüklenicilerin uyması…
Devamı
Gecikme cezası istenebilecek süre ihtar süresiyle sınırlıdır.

Gecikme cezası istenebilecek süre ihtar süresiyle sınırlıdır.

Seçimlik cezai şartın düzenlendiği Borçlar Kanununun 158.maddesinin 1.fıkrasında, “Akdin icra edilmemesi veya natamam olarak icrası halinde tediye edilmek üzere cezai şart kabul edilmiş ise hilafına mukavele olmadıkça alacaklı, ancak ya akdin icrasını veya cezanın tediyesini isteyebilir...
Devamı
Tip sözleşmeye ilave hüküm eklenmesi mümkün müdür?

Tip sözleşmeye ilave hüküm eklenmesi mümkün müdür?

Başvuru yazısı ve eklerinden, bahse konu idarenin, İktisadi Devlet Teşekkülü olduğu ve anlaşmazlığın yaşandığı yapım işini, 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’na göre ihale ederek, 4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu’na göre sözleşmeye bağladığı görülmektedir.
Devamı
Birim fiyat teklif cetvelinde olan iş kalemi için yeni birim fiyat tespiti.

Birim fiyat teklif cetvelinde olan iş kalemi için yeni birim fiyat tespiti.

Anılan ihalenin yapıldığı tarihte yürürlükte olan ve 4734 sayılı Kamu İhale Kanununa dayanılarak çıkartılan Yapım İşleri İhaleleri Uygulama Yönetmeliği ve aynı zamanda sözleşme eki Yapım İşleri Genel Şartnamesinin “Sözleşmede bulunmayan işlerin fiyatının tespiti” başlıklı 22 nci maddesinde aynen: “(
Devamı
İnşaatta çıkan yangın nedeniyle süre uzatımı.

İnşaatta çıkan yangın nedeniyle süre uzatımı.

4735 sayılı Kanunun 36 ncı maddesine göre ise; işbu Kanunda hüküm bulunmayan hallerde Türk Borçlar Kanunu hükümleri uygulanacaktır. 4735 sayılı Kanunun “Mücbir sebepler” başlıklı 10 uncu maddesinde: “Mücbir sebep olarak kabul edilebilecek haller aşağıda belirtilmiştir: a) Doğal afetler.
Devamı
4735 Sayılı Kanun’a Göre Mücbir Sebep Halleri

4735 Sayılı Kanun’a Göre Mücbir Sebep Halleri

b) Kanuni grev 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi Grev ve Lokavt Kanunu’nun 25’inci maddesi şu şekildedir: “Toplu sözleşmesinin yapılması sırasında uyuşmazlık çıkması halinde işçilerin iktisadi ve sosyal durumlarıyla çalışma şartlarını korumak veya düzeltmek amacıyla, bu kanun hükümlerine...
Devamı
Sözleşmeden önceki tarihe ödenek konulması.

Sözleşmeden önceki tarihe ödenek konulması.

Etabı İnşaatı” nde; Anlaşmazlık konusu ile ilgili olarak Kurulumuzca karar verilmesine yer olmadığına, 05/01/2002 tarihli ve 4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu’nun EK 1 ve EK 2 nci maddelerine istinaden, 30/03/2022 tarihinde yapılan toplantıda katılanların oy birliği ile karar verilmiştir.
Devamı
Sayıştay kararlarının niteliği

Sayıştay kararlarının niteliği

II- YASA METİNLERİ A- İptali İstenilen Yasa Kuralları MADDE 45- 3/12/2010 tarihli ve 6085 sayılı Sayıştay Kanununun 35 inci maddesine aşağıdaki fıkra eklenmiştir.
Devamı