15 Temmuz Ulusal Bayramı, çalışanlara ek ücret ödenmesini gerektiren önemli bir tatil günüdür. 4857 sayılı İş Kanununun 44 ve 47nci maddeleri gereğince, bu günde çalışan personel için ek ücret hesaplaması yapılır ve…
Devamı 15 temmuz ulusal bayram fazla çalışma ödemesi hakedişlerde - Arama Sonuçları
...katsayısının haftalık çalışma saatinin tamamı... ...oranı)” katsayısının “0,1596”, a2 (Haftalık çalışma... ...şekilde, resmi ve dini bayram ve tatiller de dahil...
...üzerindeki çalışmaların ise fazla mesai olarak değerlendirileceği...
...ve talebi; Yüklenicinin 15/11/2021 tarihli dilekçesinden... ...Yirmi) takvim günü cezalı çalışma süresi verildiği... ...gerektirirse, bu yüzden doğacak fazla işçilik ve giderleri...
...4.03.2009 tarihli ve 27159 sayılı 1 inci Mükerre... ...programında öngörülenden daha fazla imalat yapması halinde... ...alınarak hesaplanacak bir çalışma gününe tekabül... ...gerektiği, aynı şekilde, diğer hakedişlerde de hakedişlerin...
...yatırıldığı anlaşıldığından, fazla ödendiği tespit edilen... ...şartnamelerde, varsa ulusal ve/veya uluslararası... ...PUANNEFELOMETRE TESTLERİ:1500000 PUAN Ayrıntılı...
...sözleşmesinde %19 oranında avans ödemesi ve 2021 yılı içinde... ...eklerinden; işin yer tesliminin 15/10/2021 tarihinde yapıldığı... ...kazandırılabilmesi amacıyla, birden fazla yılı kapsayan işlerde...
...olduğunun tespiti ile fazlaya ilişkin haklarını... 15 H.D. .K.; 15. 14.9.2015; 15. 25.5.2015 T.
...olduğu belirtilerek, fazlaya ilişkin talep... ...izni alınamadığından çalışmaların durması... 2019/2329E, 2019/4615K.
(Yargıtay 15. ...3 tane alternatif cephe çalışması yaparak idarenin... ...yaptığı imalâtlar için fazlaya ilişkin haklarını...
16.10.2015, K. 15.1.2013, K. ...ve sosyal durumlarıyla çalışma şartlarını... ...Ülkenin bir veya birden fazla bölgesinde uygulanan...





