engelli işçiler için işveren payı

engelli işçiler için işveren payı, 4857 sayılı İş Kanununun 30. maddesine göre belirli bir oranda engelli işçi çalıştırma zorunluluğundan kaynaklanır. Bu kanun, aynı il sınırları içinde elli veya daha fazla sigortalı çalıştıran işyerleri için yüzde 3 oranında engelli işçi çalıştırılmasını zorunlu kılar. bu oran, genellikle idari şartnamede belirtilir ve ihale dokümanında öngörülen engelli işçi sayısı için hazine tarafından prim teşvikleri sağlanır.

Yükleniciler, ihale sürecinde bu engelli işçi sayısını ve ilgili prim teşviklerini dikkate alarak teklif bedellerini oluştururlar. Yüklenici firmalar, belirtilen oranda engelli işçileri istihdam etmekle yükümlüdür ve bu çalışanların sosyal güvenlik primlerinin bir kısmı Hazine tarafından karşılanır. Yaka Danışmanlık olarak, firmaların bu yasal zorunluluklara uygun şekilde hareket etmelerine ve gerekli teşviklerden yararlanmalarına destek oluyoruz.